Отрицательные отзывы о компаниях в Королеве

Расскажу вам свою историю) Проработала я в этой "чудесной компании" целых 7 месяцев. Начну с отдела кадров)) Есть там с виду наимилейшая кадровичка - Гостева Наталия. До того как вы в отделе кадров дадите точный ответ о согласии работать, она вам покажется очень доброй и милой. Но когда дадите, то всё. Вы уже их сотрудник и на любые вами заданные вопросы, будет выражение лица , как будто вы спустились с луны. Я ранее работа довольно так и долго в 2 иностранных компаниях и в одной российской, но такого хамства с отдела кадров а не слыхала нигде. На заданные вопросы закатывает глаза, выражается нецензурно, так еще и грубит. Впрочем, наверно что и следовало ожидать от такой компании. Как я там оказалась? Я переехала из Москвы в Королёв, и летуаль был в 3 минутах ходьбы пешком от дома. И пришла я на должность мейк ап артиста, с окладом в 40,000 и + набивкой. То есть не на 9,000рублей + набивка, как работают все продавцы , которых к сожалению обманывают и говорят что зп ваша будет 30-70 тысяч. В общем, попала я в этот магазин. Директриса моя была Азербайджанка, которая,к сожалению,не владела в совершенстве русским языком. Здороваться и прощаться было не в ее стиле с сотрудниками. Видимо она считала , что она выше нас)) Зарплата вся вывешивается на стену, то есть каждый знает сколько ты заработал. С первых дней меня возненавидели тк директриса всем сказала что я на окладе в 40,000 +набивка. Но первые 2 месяца я получала 25 (испытательный). А на третий моя зп с окладом составила 63,000, после чего меня возненавидела и директриса, тк у нее выходило 40 тыс с чем-то...))) Но что поделать? Проработала дальше)) Как-то раз мы не прошли тайника- это был трындец. Директриса нас гоняла и мне кажется прокляла )))) Она поняла , что с нее тоже спишут 10% и плакала , что не сможет оплатить свою ипотеку в 11 тыс в этом месяце. Мы ее успокаивали). Через пару дней оказалось, что она перепутала и тайника мы прошли на 81% , тем самым просто вышли по нулям в этом месяце))) До этого , еще на испытательно сроке, заставляли чистить товар и мыть полки, хотя это работа продавцов, а не визажистов. Как-то раз я мыла 4 часа, доказывать им было бесполезно, что это не входило в мои должностные обязанности, я решила потерпеть 2 месяца)). Спустя исп.срок я просто посылала всех и говорила что не буду мыть ничего, тк это не моя работа. Чем меня возненавидели еще больше))) Кстати, за 7 месяцев , я так и не увидела своих должностных обязанностей , моя директриса их так и не дала после примерно 20 просьб)))). Еще есть тема ромашек, это просрок, товары, которые надо продать, навязать или подкинуть людям, или же их обмануть,как приходилось делать не раз мне, но главное втюхать! Иначе будем платить сами, из своего кармана и выкупать просрок) это жесть просто))) у нас в месяц было по 50- 100тыс ромашек. Все крутились как могли ) мы обманывали покупателей, те кто были без карт, мы говорили что прокатить вам карту не можем, но на разницу в сумме выберите что-то из этой коробочки))) все даты были заклеены магнитками, никто не видел дат и мы говорили , что косметика очень свежая). В Первый месяц я скинулась на ромашки, выкупила 3 продукта шанель. Мне сказали , что я должна. Потом оказалась, что на исп.сроке ромашки никто не выкупает, а еще позже, что ромашки вообще не относятся к визажистам))) Наёбывали как могли из-за 2-5 тысяч) А еще у нас ужасом были возвраты) До такой степени , что ли не мы должны были выкупать товар, который вернули, тк по словам директрисы, мы его продали неправильно))). Она девочка , тихоня, так однажды взбесилась , и послала директрису, сказав, что ничего платить не будет))) Когда я прошла исп. срок по словам моего директора у меня был план 500,000. И каждый месяц она мне говорила что я его не выполняла. За пару дней до моего увольнения оказалось, что план был 180-210 тыс в месяц) Но я уже решила уйти) В первый месяц моей работы в летуале была инвентаризация, и разумеется я должна была подписать бумагу, что несу ответственность ( за то , что в прошлые пол года, кто что украл, должна буду платить в дальнейшем- я), но инвентуру мы прошли нормально и ничего у меня не списывали за это- слава Богу). Весь месяц этой инвентаризации в подсобке были слышны слезы и мат нашей директрисы, она говорила постоянно с другой директрисой, не знаю какой, часов по 8 в день))) Связи с директором нашего проекта ни у кого не было, тк нам дали неверную почту и когда я звонила Наталье, в ответ слышала только хамство и слова о терпении) В итоге наши директора проекта вышли на связь и собрали нас спустя 6 месяцев работы. До этого я подчинялась только моей директрисе, которую иногда я не могла понять из-за говора.))) Впрочем, когда были вопросы, а директриса не могла на них ответить , надо было писать некому Вадиму, он же был помощником Натальи Станевич, директора проекта ( Единственная адекватная женщина во всей сети лэтуаль) , которые никогда не отвечал, а ответил лишь тогда , когда прошла неделя с того дня, как я написала заявление на увольнение))). Кондиционеры у нас работали на 16 градусов и из было 4, в связи с чем все ходили больные и в соплях, тк выходить на больничный было не принято - директору не нравилось и зп приходила меньше. Все работали в соплях и передавали их друг другу))) Так заболела и я за 5 дней перед своей свадьбой с температурой в 39,5 в жарищу в середине июля. Когда , измерив температуру, я отдала градусник директрисе, она была явно недовольна, и со словами, что я ухожу на больничный пришлось просто уйти домой и вызывать врача. Директриса была недовольна моим уходом и еще очень долго об этом говорилось тк все были в отпуске и работать было некому. Но то что я перед свадьбой слегла с антибиотиками никого не чесало)). После такого отношения, после больничного и свадьбы, перед двухнедельным отпуском я написала заявление на увольнение, чему директриса была ооочень возмущена и не ожидала, ту зп у меня же больше чем у неё))) И самое главное, работать было некому))). Вернемся на месяц назад, после чего я начала задумываться о том чтоб уволиться. Как-то раз, моя директриса выбежала в панике из подсобки и увела у меня клиента))) После чего подошла и сказала - " вот так надо работать", на что я спросила - Камила Алексеевна, вы только что увели у меня клиента)))) (со смехом и милотой, я вообще очень милая))). Она мне в ответ - "Если я буду так чаще выходить, ты останешься без хлеба" - что меня очень поразило. Может этого от того что я получала на тыс 20-25 больше? И это мне говорит зрелая женщина 50ти лет.... Но потом рассказав девочкам, поняла, что так она говорит всем))))). Но желание работать там полностью после этого случая отпало) . Еще пару слов о моей директрисе))) Когда были вопросы о зп, ответ был- я не бухгалтерия)). А когда я осмелилась однажды попросить расчетный лист!!! Оооо!! Можно было тогда прям увольняться! Тогда меня возненавидели еще сильнее))). Типо не доверяю компании)). Так я за 7 месяцев, даже по неоднократной просьбе, не увидела расчетного листа ни разу). На бывших местах работы их нам всегда выдавали. И на сколько я знаю, невыдача- это незаконно. На звонки и сообщения отвечать у директрисы было не принято) Когда я перед отпуском написала что неважно себя чувствую, ответа я не получила. Пришлось выйти с температурой и пойти к ней в магазин, чтоб сообщить об этом) и об увольнении заодно). Еще директриса наша не знала, как работать с кассой. Она постоянно спрашивала, как найти карту по номеру телефона и сделать возврат))) Так еще и у стажеров!))) Отпускные мне пришли 8000, оклад у меня заметьте 40,000. Не особо поняла в чем дело, решила, что когда отвезу заявление, там и разберусь. Спустя две недели после увольнения и сразу после отпуска пришла я забрать свое заявление, но мне его отдавать не собирались. Тк моя директриса была в Париже и никого она не предупредила разумеется)). А ночью у меня был самолет в следующий мой отпуск). С горем пополам я просто заставила девочек админов выдать мне заявление, которе они нашли в сейфе. Отвезла я его в офис, пришлось зайти к той кадровички, всё та же хамка , которая выражается чуть ли ни матерными словами. Но мне уже было все равно, тк худшего опыта работы я и представить себе не могла). По поводу моих отпускных мне сказали, что тк я работаю меньше года, то и отпускные у меня выплачиваются в 50%! Что?! Вы ранее слышали о таком?))))) Девочки, подумайте ооочень хорошо, прежде чем устроиться работать в летуаль.

В компанию из 3 чел. Набирают всяких. Холодные звонки с предложением о сотрудничестве. У меня есть опыт, и имею опыт подобной работы. Принимали на работу с одними условиями, а через 2 недели, когда принесли договор, - с другими (при оформлении сделки на месте). При том, что я оформлялась как секретарь на телефон. В конторе царит мат и ор. Проработав более месяца, о зарплате не было и намёка, но требований с претензиями и криков более чем. Шарашка позорная!

постоянная задержка зарплаты, не уважение, ссут в уши, а на деле ни чего, кормят завтраками, точнее пятницами и понедельниками по поводу выплаты заработной платы, заработную плату дают частями, с января не могу забрать часть зарплаты, и переработки оплачивают недобросовестно, какие то штрафы не лепые по 10-15 тыс с каждого коллектива

Ужасная компания просто кидалово!Обманывают людей говоря им про высокую стабильную зп но на деле дают по 2-5 тысяч в месяц ссылаясь на то что проект не сдался клиен не заплатил итд.в этоге люди увольняются и про расчет можно забыть.Виталий Кудрик и Вечаслав Сомов стыд вам и позор!

Доброго времени суток! Данный отзыв написан для тренеров и преподавателей, у которых возникла идея о чем-то хорошем и долгосрочном в клубе Аура на улице Циолковского в городе Королеве. Мои путевые заметки за девять месяцев пребывания там :о) Владелец по имени Виктор - улыбчивый и добродушный мужчина средних лет, сам корректирует сайт, сам настраивает яндекс-директ, сам оформляет рекламу и т.д. На мой взгляд, Душа компании и фундамент данного клуба. Владелица по имени Олеся - типаж "мягко стелет, жестко спать". В глаза будет улыбаться, хи-хи ха-ха, но ни за что не отвечает, чуть что: "я спрошу у Виктора". В щекотливых ситуациях пытается манипулировать (врет и хамит). Аудитория: люди там бывают, "все люди хорошие" (Иешуа). В основном, это женщины от 45 лет, мужчин почти нет. Молодежь, видимо, выбирает более комфортные условия, а не подвалы, порой пахнущие пивнушкой наверху. Каковы "подводные камни"? Имхо, основная проблема в низком уровне мотивации одного/двух владельцев данного клуба. И, как следствие, весьма сомнительное качество организационных процессов. В клубе много личного... Если кратко: "Аура" не всегда выполняет свои обязательства. Пример 1: Вы приехали для знакомства и обсуждения. Все им хорошо, все им интересно. Вы готовите и высылаете материалы, которые... Нет, их не читают. Вместо этого постоянно переносят ответ, а потом о Вас вообще забывают... Пример 2: Спустя год Вам предлагают вести йогу. Вы присылаете материал для рекламы - они вывешивают кусок из Вашего текста на сайт, как на Душу легло: долго и с фото, которое Вы им не присылали (сами взяли из соцсети)... Пример 3: Вы согласовали график занятий. Вы ездите, у Вас все четко, Вы не болеете и не переносите. Вы здоровый и разумный человек. Внезапно Вам сообщают, что часть Ваших занятий отдают вернувшемуся из отпуска... Пример 4: Вы заходите на сайт Ауры и проверяете свои данные (ну, на всякий случай) и обнаруживаете, что вместо СРД и ВСК обозначены ПНД, ЧТВ и ВСК. Конечно, Вы сообщаете об этом, но... проходят месяцы и все "по-старому"... Пример 5: Вас спрашивают о том, что Вы можете. Вы отвечаете, можете то-то и то-то, а еще Вы пишете статьи. Вам восторженно: "Как хорошо! Нам нужны статьи на сайт! Напишете?". Вы присылаете два варианта успешных статей: краткий и полный. Статьи читают 3+ месяца. Точнее - их не читают, а просто забывают. Когда Вы деликатно задаете вопросы о статьях - Вам врут, а когда Вы "припираете к стенке" - Вам отвечают: "Мое внимание в другом проекте"... Пример 6: Вам сообщают, что появился человек для организации тренингов. Вы приезжаете для обсуждения. Вы готовите и высылаете материалы. Вам пытаются навязать "левых" бесплатных участников, а результатов НОЛЬ... Пример 7: Изначально Вам обещали обзванивать клиентов, а Вы не просите деньги за выезд. Но так было только первые 2-3 недели. Поэтому раз в 1-1,5 недели Вы приезжаете в клуб, а там никого нет (ну, кроме администратора)... Вы просите уточнять запись, как раньше. Вы звоните в клуб - Вам говорят: "Записались три человека". Вы приезжаете в клуб, а Вас там никто не ждет. Вы спрашиваете: "Где эти три человека?" - "Не знаю..." - "Вы звонили?" - ... Пример 8: Вы четко, но деликатно сообщаете, что записавшиеся не доходят, что администраторы не обзванивают, как делали раньше. Что хватит, пора меняться. В ответ Олеся шантажируют Вас заменой другим йога-тренером... Вы отвечаете, что занятие будет, если хотя бы три человека подтвердят свое присутствие. В ответ Вас пытаются учить жизни, а по делу - полный ноль. Вы уважаете себя и свое время -> не приезжаете на неподтвержденный урок... Три дня ничего не происходит. Вы деликатно напоминаете насчет ошибки в расписании (за эти 6+ месяцев на сайте ничего не изменилось, да-да!). Вам отвечают, что неактуально. Вы отвечаете, что рады окончанию этого кошмара. В ответ Олеся позволяет себе перейти с предмета обсуждения на личности, т.е. хамит, тем самым (увы, уже не в первый раз) показывает уровень своей культуры и навыков общения, неспособность хорошо завершать отношения. * Есть три момента, которые непозволительны в хороших отношениях: 1) вранье, 2) манипуляции (шантаж), 3) переход на личности. Все три момента имели место быть, поэтому данный отзыв будет присутствовать в интернете. * Вывод: работать с Аурой можно, если Вы ничего не ожидаете от этого клуба. Словам не верьте, ибо улыбнутся и пообещают, но сделают "по-своему". Да, и берите оплату после каждого проведенного Вами занятия. БОГ в помощь, Коллега!

АЗС начальник Некрасов-хам и матершиник, своих рабочиш не уважает. На АЗС очень сильно пахнет бензином, травишь свой организм. Работает один оператор, принимать и продаешь топливо и ещё работа в магазине на заправке. Зарплата очень маленькая, а спрос большой, не советую туда идти работать.

Родители! Ни за что не пускайте в этот магазин своих детей работать! Загубят и здоровье и чувство достоинства! Зп у продавцов не выше 19 000, руководство заставляет работать и до 22: 00 и дольше, не доплачивая за это, хотя магазин работает до 21: 00угрожают увольнением по статье если откажешься!

Директор Гамков А. А. Ворует 11 лет из отопления воду для мытья рук работникам и оборудования, использует рабский труд, а для этого не заключает договоры, платит серую зарплату меньше МРОТ, элементарно можно поломать руки ноги из-за отсутствия мер безопасности труда, обманывает налоговые органы (не отчисляет за продажу своего оборудования - незаконная предпринимательская деятельность, лицензия только на ремонт оборудования), обманывает при увольнении, ставя условие написания заявления по собственному, после ничего не платит, удерживает трудовую книжку, зная что проверяющих можно купить, что и происходит, Гамкову ТК РФ как зайцу стоп- сигнал, в том числе Конституция РФ. 3. 03. 16г.

кампания странная, подставной директор, ни регламентов ни инструкций взаимодействия, никаких написанных обязанностей, ты должен делать всё за одну зарплату, и желательно еще и по субботам. никакой охраны труда и спецодежды. переработки не оплачиваются, зп черная, отпуск-больничный за свой счет. владелец имеет 2 паспорта (соответственно 2 фамилии, как и его помощница-гражданская жена). персонала не хватает, люди не на работе держатся. работать в этой кампании крайне не рекомендую, эта кампания уже прославилась на весь г.Королев.

"Вы ребята работайте, а деньги потом". В итоге задожности до 6-ти месяцев, и всеж таки кидалово на денги. Не рекомендую - денег не заработаете, только ежемесячная головная боль - когда отдаст долги.

Пробовали устроиться в этот чудо магазин!устроились.Пройдя мытаринья по СБ,которые абсолютно не компетентны,после чего были направлены на заселение в г.Королев,в корпоративную КВАРТИРУ (как сказала менеджер по персоналу)-"Это не общежитие,домой никого не таскать ,драки не устраивать,спиртное не распивать,вообщем как в лучших домах Лондона.Приехали туда и ужаснулись!наверное скоро вместе с селянами этой хаты будут,заведутся жабы от грязи!в квартире неимоверный срач,спать негде,да еще и одно койко место предложили!К полу липнут ноги,вонь страшная.Бабы живущие там все перебитые.Синие.Как в прямом так и в переносном смысле слова!Вообщем поглядев на этих мещан,мы решили незамедлительно удалиться,после чего в наш адрес была сказана фраза "У вас слишком завышенные требования"!Вообщем сбежали в страхе и этот же день не возвращаясь в офис расторгли договор с этой конторой,после чего было сказано,что мы попадем в черный список!В такую шарашкину конторку точно устраиваться больше нет желания!А по поводу черного списка,лучше бы на себя посмотрели!Менеджеры,отвратные.сплошная ложь,ни капли правды,условия проживания трындец полный!Не верите,приезжайте и посмотрите г.Королев Советская 24-124,можете и санэпидемстанцию прихватить!

Такси "Апельсин" или ООО "Инновация" - невыплата зарплаты или развод, работала оператором по подбору персонала. При устройстве - обещание хорошей зарплаты (15-30 т. р.) и выплаты в срок (все в писменном виде с большим кол-вом инструкций), на деле - вообще невыплата, сначала обещения, НА ДЕЛЕ НИЧЕГО!
ЛОХОТРОН!!!

Проработал там с 23 анваря по 5 марта водителем экспедитором,испытательный срок был объявлен месяц с окладом 20.000 рублей,отработав месяц узнал,что исп/срок увеличен,а оклад уменьшен.
Каждый руководитель хотел покомандовать и узнать ,что сказал другой руководитель и куда ,я ездил и ,что я делал, и кто что говорил и т.д. и т.п......
В общей сложности за весь период работы получил 20.400
рублей,на вопрос почему так мало,был ответ,что в январе 22 рабочих дня,а в феврале был оштрафован за прогул(болел 2 дня).
При поступлении на работу подписал два экземпляра трудового договора и 2 акта приемки автомобиля,ни один не дали даже посмотреть,зато потребовали трудовую книжку и др/док.
Текучка огромная,отношение к работникам ужасное,за время своей работы нигде такого не встречал....